청년들에게 해외 인프라시장 실무경험 제공을 통해 글로벌 인재 양성
11월7일 채용 공고, 11월14일~20일 지원서 접수, 12월 면접전형
해외사업 확대에 발맞춰 청년인턴십 프로그램 지속 확대 계획

LH, 한국수자원공사, 한국도로공사, 한국철도시설공단이 인프라 공기업 최초로 해외 인프라 체험형 청년인턴을 선발한다.

이번 채용은 지난 6월 8일 국토부 주관으로 주요 인프라 공기업간 청년 일자리 창출 및 청년들의 해외 실무경험 기회를 확대하고자 체결된 ‘해외 청년 인턴십 운영에 관한 업무협약’을 통해 시행된다.

채용인원은 총 26명으로 LH 등 4개 인프라 공기업이 진출하고 있는 13개 국가 해외사업 현장에 파견되어 자료조사, 번역, 기술지원 등의 업무를 수행하게 된다.

지원자격은 만 18세 이상 34세 이하의 청년으로서 최소 어학성적 기준을 충족하고 해외체류에 결격사유가 없는 자다. 학력･성별 제한은 없다.

채용절차는 7일 채용 공고해 14일부터 20일까지 지원서를 접수하고, 서류전형 및 면접전형을 거쳐 다음달 최종합격자를 선발한다.

이번 채용은 NCS를 기반으로 한 직무역량 평가를 통해 선발하게 되며, 전 과정에서 일체 인적사항을 제출받지 않으므로 입사지원서 작성시 학교명, 출신지, 가족관계 등을 기재하지 않도록 주의해야 한다.

서류전형에서는 자기소개서가 결정적인 판단기준이 되는 만큼 공고문에 제시된 직무설명서를 꼼꼼히 살핀 후 작성해야 하며, 해외에서 근무해야 하는 점을 감안해여 면접시 외국어능력에 대한 평가도 실시할 예정이다.

최종합격자에 대해서는 1개월간 합동교육 및 공기업별 개별교육을 실시한 후 6개월간 해외 인프라사업 현지에 파견하게 되며, 왕복항공료 및 주거비용을 별도 지원한다.

한편, LH 등 4개 인프라공기업은 지속적인 해외사업 확대에 맞춰 해외 청년인턴십 프로그램을 확대시켜 나갈 계획이다.

각 전형단계별 평가방법 및 기준, 모집분야별 인원 등 자세한 사항은 채용 홈페이지에 게시된 공고문을 통해 확인 가능하다.