’30년까지 미세먼지 70% 저감, 신재생에너지 발전비중 25%

한국동서발전(사장 박일준)은 19일 울산 본사에서 노사대표와 협력회사, 본사 전 직원이 참석한 가운데 미세먼지 저감률 70%, 신재생에너지 발전량 비중 25%, 일자리 창출 2만 7000개 등의 내용을 담은 ‘2030 비전 및 경영전략’을 선포했다.

이날 선포식에서는 에너지 산업의 변화에 대응하고, 공공부문에 기대하는 대국민의 사회적 가치 실현 요구에 부응하기 위한 경영전략을 발표했다.

‘세상을 풍요롭게 하는 친환경 에너지 기업’이라는 비전은 발전회사에서 에너지 기업으로의 업의 확장을 통한 친환경적 미래사업 발굴에 대한 임직원의 의지를 담았다. 비전달성을 위한 8대 경영목표로는 ▲총설비용량 20GW ▲미세먼지 저감률 70% ▲신재생에너지 발전비중 25% ▲신사업 매출비중 10% ▲일자리창출 2만7000명 ▲동반성장평가 최고등급 ▲청렴도 1등급 ▲E-GWP 95점을 제시했다.

박일준 동서발전 사장은 3대 경영방침으로 ‘희망의 동서’, ‘혁신의 동서’, ‘행복한 동서’를 제시하며, “현재 정체된 성장 동력을 타파할 수 있는 미래사업을 발굴해 전 구성원들이 회사의 미래에 대해 희망을 품고 행복하게 일할 수 있는 환경을 만들어가겠다”고 밝혔다.

동서발전은 2030 비전달성의 실행력을 높이기 위해 발전회사 최초로 에너지 전환에 대응해 미래사업 중심의 상임이사 업무를 조정하고 신성장사업실을 처단위로 확대했다. 또 사회적 가치 실현을 강화하기 위해 국정과제 추진 TF를 국정과제추진실로 전환했다.

동서발전 관계자는 “‘최고지향, 지속혁신, 신뢰존중, 소통협력’ 4가지 핵심가치를 내재화해 새로운 비전과 경영전략 추진을 위한 구성원의 행동기준으로 삼고, 깨끗한 에너지로 풍요로운 세상을 여는 친환경 에너지 기업으로 도약하겠다”고 말했다.